Виктория Спирина
Эксперт отдела юридического сопровождения
Стаж 20 лет
Самые сложные дела мне по плечу
Дело № А55-19313/2024
Завершение процедуры реализации имущества гражданина в отношении Журавлевой Ольги Анатольевны.
09.07.2025
Юрист Виктория С..
Самара
Дело № А57-13361/2024
Завершение процедуры реализации имущества гражданина в отношении Якименко Светланы Геннадьевны.
09.07.2025
Юрист Виктория С..
Саратов
Дело № Полное снятие ареста заработной платы после 8 лет удержаний
К нам обратился гражданин О. со следующей проблемой: в 2007 году, по просьбе своего руководителя, он подписал договор поручительства на сумму 1 млн руб., у руководителя не пошел бизнес, он бросил все и уехал, проблемы все перешли на нашего добросовестного клиента, банк после суда возбудил исполнительное производство, и стал удерживать 50 % от дохода должника, но в исковом заявлении попросил присудить должнику 1,5 % в день до полного исполнения обязательства.
28.09.2022
Юрист Виктория С..
Блог
Чем отличается созаемщик от поручителя в ипотеке: что лучше
Представьте, вы нашли подходящую квартиру, и до заключения сделки остался последний шаг – подписать кредитный договор с банком. На этом этапе иногда требуется участие еще одного человека. Это может быть либо обеспечивающее лицо, либо солидарный участник соглашения. Оба варианта помогают повысить шансы на одобрение, но выполняют различные функции и несут разную степень ответственности.
16.06.2025 13:18:00
Прочтете за минут
1770
0
Дадут ли ипотеку, если есть кредиты: можно ли взять ипотечный заем
Купить квартиру за наличный расчет в настоящее время могут немногие. Но в условиях массовой закредитованности населения неизбежно возникает вопрос, дадут ли ипотеку если есть действующие кредиты, влияет ли в данном случае наличие действующих обязательств.
16.05.2024 12:44:00
Прочтете за минут
14175
0
Можно ли работать главным бухгалтером после прохождения банкротства?
Закон о банкротстве не запрещает работать главным бухгалтером, так как эта должность не относится к органам управления юридического лица, в отличие от позиций генерального директора или члена правления. Узнайте, почему статус банкрота не является законным основанием для увольнения или отказа в приеме на работу и как можно обжаловать дискриминационные действия работодателя через Государственную инспекцию труда или суд.
09.12.2025 09:25:00
Прочтете за минут
392
0